Кто увольняет директора запись в трудовой


«Все о бухгалтерском учете»

ПОДПИСЬ ЗАПИСИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ ДИРЕКТОРА ПРИ УВОЛЬНЕНИИ

На постоянную работу в хорошее кафе приглашаем Повара:
Подробнее.

На постоянную работу в кафе «Буль з Гаком!» приглашаем Бармена:
Подробнее.

Мини-пивоварня в г. Киеве приглашаем на постоянную работу Заведующего ванно-минипивоварным комплексом:
Подробнее.

ПОДПИСЬ ЗАПИСИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ ДИРЕКТОРА ПРИ УВОЛЬНЕНИИ

Подскажите, пожалуйста, кто должен подписать запись в трудовой книжке директора при его увольнении?

Согласно п.4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников при увольнении сотрудника все записи о работе и наградах, внесенные в трудовую за время работы на этом предприятии, удостоверяют подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и проставляют печать предприятия или отдела кадров.

Если на Вашем предприятии все записи в трудовые удостоверял именно директор, то он должен подписать трудовую и себе. Если же это делал, например, инспектор по кадрам - то он. Все осуществляется в установленном порядке, и никаких исключений для директора не предусмотрено.

Юлия Панасюк,
консультант по КЗоТ Украины и кадровому делопроизводству
веб-портала "Работа Всем"



все о бухгалтерском учете, приобрести газету, книга почтой, отрасли, общие темы, бланки отчетности, календарь бухгалтера, адреса государственных учреждений, телефоны государственных учреждений, бухгалтерский словарь, налоговый словарь, юридический словарь, предлагаю работу, ищу работу:все о бухгалтерском учете - всеукраинская профессиональная газета

кто увольняет директора запись в трудовой